Cyberdise AG

Das Paradoxon von „Cybersecurity-Awareness“

Das Paradoxon von „Cybersecurity-Awareness“ Die Herangehensweise hat bei Cybersicherheit fast schon etwas Ironisches an sich: Einerseits ist Cybersicherheit der Rettungsanker, der im Falle eines Angriffs für den Fortbestand eines Unternehmens entscheidend sein kann, da Millionenbeträge und das Kundenvertrauen auf dem Spiel stehen; andererseits ist das Thema bei den Mitarbeitern ziemlich unbeliebt, sodass viele Schulungsprogramme am Ende wirkungslos bleiben Wie kommt das zustande? Die Zahl der Datenschutzverletzungen steigt, und menschliches Versagen ist nach wie vor die Hauptursache für diese kostspieligen Ereignisse. Laut dem jüngsten Cost of Data Breach Report von IBM sind kompromittierte Anmeldedaten und Phishing für fast 47 % der erfolgreichen Angriffe verantwortlich (1). Dabei handelt es sich nicht um hochentwickelte Hacking-Techniken, sondern um Angriffe, die auf unerfahrene, unvorsichtige oder leichtsinnige Mitarbeiter abzielen. Natürlich investieren Unternehmen in großem Umfang in Cybersicherheit, aber ohne richtig geschulte Mitarbeiter hilft auch die beste Software nicht gegen die sich ständig weiterentwickelnden Cyberbedrohungen von heute. Die Fakten sind eindeutig geschulte Mitarbeiter sind die wirksamste Methode zur Reduzierung von Cyberschäden und senkt die Kosten für Sicherheitsverletzungen erheblich. Das Problem – despite its proven importance, Schunulungen zur Cybersicherheit trotz ihrer erwiesenen Nützlichkeit oft als Pflichtübung betrachtet werden – etwas, das man in Kauf nimmt, anstatt es zu schätzen. Sie fragen sich vielleicht: „Warum betrachten so viele Mitarbeiter Cybersicherheits-Schulungen als unattraktiv, langweilig und nutzlos? Und was noch wichtiger ist: Wie kann Cyberdise dieses Problem auf eine Weise angehen, die tatsächlich funktioniert?“ Unsere Lieblingsperso Cyberdise Blog-Leser 10 Gründe, warum Cybersecurity-Training unbeliebt ist: 1. Zeitmangel oder andere Prioritäten Die meisten Mitarbeiter fühlen sich bereits mit ihren alltäglichen Aufgaben überfordert, sodass es sich wie eine weitere Belastung darstellt, Cybersicherheits-Schulungen zu absolvieren. Wie wir vorgehen: Wir bieten kurze Mikroschulungen an, die in weniger als 5 Minuten durchgeführ werden und sich nahtlos in den Zeitplan der Mitarbeiter einfügen. Keine langen, ermüdenden Schulungsblöcke. 2. Die menschliche Natur Viele Mitarbeiter glauben nicht, dass sie zum Ziel von Cyberangriffen werden.Sie sehen Cybersicherheit nicht als ihr Problem an oder als etwas, das nichts mit ihrer täglichen Arbeit zu tun hat. Wie wir vorgehen: Cyberdise bietet eine vollständige Anpassung und macht es möglich, auf das Unternehmen zugeschnittene Phishing-Simulationen zu versenden, die eine reale Bedrohungen widerspiegeln, mit denen die Mitarbeiter konfrontiert werden – das macht es persönlicher und weit ansprechender. 3. Zu viele technische und fachfremde Inhalte Cybersicherheit kann sich wie ein Labyrinth aus Fachjargon und technischen Begriffen. Fachjargon und technischen Begriffen darstellen. Für viele Menschen ist das einschüchternd, und sie reagieren abweisend. Wie wir vorgehen: In unseren Schulungen werden komplexe Konzepte in eine leicht verständliche Sprache ohne Fachjargon umgewandelt. Wir richten uns an Mitarbeiter, die keine Sicherheitsexperten sind, sodass sie das Wesentliche verstehen können, ohne sich verloren zu fühlen. 4. Langweiliger Inhalt Seien wir doch ehrlich: Traditionelle Cybersicherheits-Schulungen können langweilig sein. Lange, textlastige Folien und eintönige Videos sind ein sicherer Weg, Aufmerksamkeit Ihrer Zuhörer zu verliere. Wie wir vorgehen:: We use interaktive und ansprechende Inhalte wie Quiz, Spiele und Fallstudien aus dem wirklichen Leben. Die Mitarbeiter werden miteinbezogen und nehmen den Inhalt auf, weil sie aktiv beteiligt sind. 5. Selbstüberschätzung Manche Mitarbeiter glauben, sie wüssten bereits genug über Cybersicherheit, was sie dazu verleitet, Schulungen zu überspringen oder zu ignorieren. Wie wir vorgehen: Cyberdise uses reale Dateneal und ktuelle Trends um Selbstüberschätzung zu bekämpfen. Indem wir den Mitarbeitern zeigen, wie sich Cyberbedrohungen weiterentwickeln, helfen wir ihnen zu verstehen, wie wichtig es ist, sich ständig weiterzubilden. 6. Unbehagen und negative Assoziationen Bei Cybersicherheits-Schulungen geht es oft um Bedrohungen und Strafen bei Versagen. Das macht die Sache zu etwas, was Mitarbeiter fürchten, anstatt sie als hilfreich zu betrachten. Wie wir vorgehen: nstatt den Mitarbeitern Angst zu machen Konzentrieren wir uns auf deren . Qualifikation. Unsere Schulungen zeigen ihnen, wie sie zu einer wichtigen Verteidigungslinie werden können, sodass sich das Bild von Furcht in Zuversicht verwandelt. 7. Langatmige und unregelmäßige Einheiten Unregelmäßige und langatmige Schulungen führen oft dazu, dass die Mitarbeiter das Gelernte wieder vergessen, sodass die Schulung nutzlos wird. Wie wir vorgehen: At Cyberdise, we offer kontinuierlich kurzweilige Schulungsmodule an. Diese können regelmäßig absolviert werden, damit das Wissen aktuell und relevant bleibt. 8. Der Ansatz Ein-Konzept-für-alle Die meisten Schulungen berücksichtigen nicht den unterschiedlichen Kenntnisstand der Mitarbeiter im Bereich der Cybersicherheit und präsentieren allen den gleichen Inhalt, unabhängig von ihrem Wissensstand Wie wir vorgehen: Wir passen unsere Programme an die Bedürfnisse vonNeulingen, Fortgeschrittenen und Profis an und stellen, so sicher, dass jeder Mitarbeiter das richtige Maß an Informationen für sein Fachwissen erhält. 9. Menschlicher Widerstand gegen Veränderungen Es liegt in der menschlichen Natu sich gegen Veränderungen zu stellen, und das gilt auch für die Cybersicherheit. Mitarbeiter scheuen oft, sich neue Gewohnheiten anzueignen, vor allem, wenn sie ihnen lästig erscheinen. Wie wir vorgehen: Wir integrieren praktische Tipps und bewährte Verfahren in unsere Schulungen, die die Mitarbeiter leicht in ihre tägliche Routine einbauen können, um Reibungen und Widerstände zu verringern. 10. Kein Anreiz Viele Mitarbeiter ehen keinen wirklichen Nutzen in der Teilnahme an Cybersicherheits-Schulungen. Sie sind nicht motiviert, sich zu engagieren, wenn es keine Anreize gibt. Wie wir vorgehen:: Cyberdise enthält spielerische Elemente mit Belohnungen und Anerkennung für den Abschluss von Modulen. Die Mitarbeiter können ihre Fortschritte verfolgen, Belohnungen erhalten und sich sogar mit Kollegen messen. Möchten Sie herausfinden, wie anfällig Ihre Mitarbeiter für Cyberbedrohungen sind? PHISH ME, BITTE Wir bieten einen KOSTENLOSEN 15-MINUTEN-SICHERHEITS-CHECK an, um das Bewusstsein Ihrer Mitarbeiter zu bewerten. Keine Bedingungen – nur Erkenntnisse, die Ihnen helfen, sicherer zu werden.

Gratis Phishing Simulation und Awareness Training mit der Cyberdise Freemium Edition – Cybersecurity Awareness selbstgemacht.

Gratis Phishing Simulation und Awareness Training mit der Cyberdise Freemium Edition – Cybersecurity Awareness selbstgemacht. Ein top, gratis Phishing Simulator mit Cybersecurity e-Learnings und dazu mit vollem Funktionsumfang: Pünktlich zum Cybersecurity Awareness Month und zur it-sa 2024 präsentiert Cyberdise eine voll funktionsfähige Awareness Software zum kostenfreien Selbstgebrauch. Die aktuellen Forschungsergebnisse zeigen es: Nach wie sind 47% aller erfolgreichen Angriffe auf unachtsame Mitarbeiter zurückzuführen [1]. Deswegen macht es grossen Sinn, dass wir unsere Cybersecurity Lösung für Simulationen und Trainings in einer für alle verfügbaren Version zur Verfügung stellen! Was ist in der Cyberdise Freemium Awareness Edition enthalten? Cybersecurity Awareness Features Angriffssimulation: Hyperlink, Dateneingabe, Multi-Szenario Attacken, Mehrsprachige Attacken Trainingsfunktionalität: Rich-Media-Sensibilisierungstraining, Unterstützung für statische Web-Schulungen Grundlegendes Set von Phishing Vorlagen, siehe unten Basisbibliothek von Trainings, siehe unten Kampagnenversand von max. 600 Nachrichten kumuliert Weitere Funktionalitäten Anonymisierung Zufallsgenerierung für die Auslieferung Kampagnen-Pre-Checks Einbindung SSL-Zertifikate Integration eigener Domänen Mehrsprachige Verwaltungsoberfläche Mehrsprachiges GUI Statistikfeatures: Kampagnenresultate, Erweiterte Videoverfolgung, Fortgeschrittenes Quiz-Tracking, Landing Page Zeitverfolgung Vergünstigtes Upgrade auf Cyberdise Essential Edition möglich. Verwendung Das gratis Phishing Simulation und Training Tool Cyberdise Freemium wird als Docker Image zur Verfügung gestellt. Support und Wartung Es steht eine Knowledge Base zur Verfügung, dafür ist eine Registrierung im Supportportal erforderlich. Die Weiterentwicklung und Bugfixing werden auch bei der Freemium Edition sichergestellt. Neue zusätzliche Features werden ebenfalls in diesem gratis Phishing Tool zur Verfügung, wie zum Beispiel der Kampagnen Import und Export auf Ende 2024. Architektur und Technologie-Stack Die Cyberdise Freemium Edition kombiniert moderne Technologien für Backend, Frontend und KI-gestützte Cybersecurity Awareness-Funktionen. Auch wenn es ein gratis Phishing Simulation und Awaress Training Tool ist, ist der Technologie-Stack auf Hochleistung, Skalierbarkeit und Sicherheit ausgelegt: Backend: PHP 8.2 mit Laravel für Entwicklung und Arbeitsabläufe. Frontend: TypeScript und Vue.js für dynamische Schnittstellen. Datenbanken & Caching: PostgreSQL für die Datenspeicherung und Redis für das Caching. Web-Verkehr: Nginx für die Abwicklung des Webverkehrs. Bereitstellung: Verwendet Docker Compose oder Kubernetes auf Debian 12 für die Containerisierung. Office-Integration: React-basiertes Plugin für Office 365 (nicht in der Freemium Edition) Vorlagen für die Phishingsimulation Für die Durchführung von gratis Phishing Simulationen steht eine Auswahl von anpassbaren Phishing Module Templates zur Verfügung. Eigene Szenarien können im Produkt selbstständig hinzugefügt und unterhalten warden. Amazon Account Verification Beta Search Engine with Personal Data CB Streaming (modified and original) Illegal License Detected Mail Account Termination M365 Migration New Facebook Company Page 0365 File Download Office365 QR Password Reset Pending Invoice PayPal Salary Comparison Security Update 0365 – File Windows Unusual Logon Windows Password Change CBT’s zur Schulung der Empfänger Ein Grundstock von Trainings liegt der Freemium Edition bei: ‘CDC: Phishing Security Awareness Training’, ‘OPC: Malware Awareness Training’, ‘CDC: Deepfake Security Awareness Training’ und ‘CCDC: BYOD – Basic’. Letzteres ist ein Teil des Cyberdise Course Curriculums, welches aus über 20 verschiedenen Kurzschulungen besteht. Haftungsausschluss Die Nutzung der Software erfolgt auf eigene Verantwortung. Cyberdise übernimmt keine Haftung für direkte oder indirekte Schäden, die durch die Nutzung entstehen könnten. Das Produkt wird ohne Garantie oder Gewährleistung jeglicher Art bereitgestellt und dient ausschließlich der Ausbildung von Personen. Es liegt in der Verantwortung des Nutzers, alle geltenden Gesetze einzuhalten. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen, und Support für das Produkt wird nicht erbracht. Cyberdise behält sich das Recht vor, diesen Haftungsausschluss jederzeit zu ändern. Go for it! Die Ausbildung des Faktors Mensch beim Kampf gegen Cyberbedrohungen geht jeden was an. Cyberdise Freemium als gratis Phishing Simulations- und Trainingswerkzeug hilft dabei! Viel Spass bei der Verwendung der Freemium Edition ! Ich gebe zu, dass ich bereit bin, erhalten Newsletter-E-Mails und stimmen zu, die Freemium-Ausgabe verantwortungsbewusst zu nutzen.

Vorsicht vor Quishing: Das Aufkommen von QR-Code-Phishing-Betrug

Vorsicht vor Quishing – das neue Phishing Wie Betrüger schädliche Links in QR-Codes einbauen, die Sie scannen Haben Sie schon einmal einen QR-Code gescannt, um die Speisekarte in einem Restaurant aufzurufen? Oder haben Sie vielleicht in einem bekannten Geschäft einen QR-Code gesehen, der einen „€ 20-Rabatt“ angeboten hat? Wir alle haben uns an die Vorzüge von QR-Codes gewöhnt. Aber wie bei vielen anderen Tools haben auch hier Betrüger herausgefunden, wie sie daraus einen Vorteil ziehen können. Quishing ist eine neue Art von Phishing, bei dem schädliche Links in einen harmlos aussehenden QR-Codes eingebettet werden, wodurch Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter gefährdet werden. Wie funktioniert Quishing? Quishing funktioniert, indem ein bösartiger Link in einen QR-Code eingebaut wird. Wenn Sie den Code scannen, gehen Sie davon aus, eine legitime Website aufzurufen, wie das Mitarbeiterportal Ihres Unternehmens oder eine vertrauenswürdige Startseite. In Wirklichkeit werden Sie jedoch auf eine gefälschte Website geführt, die darauf abzielt, sensible Daten , wie Ihre Anmeldedaten oder sogar Zahlungsinformationen abzugreifen. Das Tückische daran: QR-Codes sind so einfach und praktisch, dass es schwer zu erkennen ist, ob sie sicher sind oder nicht. Cyberkriminelle können betrügerische QR-Codes an allen möglichen Stellen verstecken: • Eine informelle E-Mail eines Arbeitskollegen• Ein gefälschter Veranstaltungsflyer, der in Ihrem Büro aufliegt• Ein Produktetikett, das offiziell aussieht• Eine E-Mail, die scheinbar ein IT-Update ankündigt, das Sie gewohnt sind zu sehen Diese Codes sind so unauffällig, dass man leicht darauf hereinfallen kann. Und leider genügt ein einziger falscher Scan, um die Sicherheit Ihres Unternehmens zu gefährden. Welchen Vorteil haben QR-Code-Phishing-Simulationen QR-Codes gehören mittlerweile zum Arbeitsalltag. Wir verwenden sie für den schnellen Zugriff auf Marketingmaterialien, Visitenkarten oder sichere Dokumente. Aber diese weite Verbreitung macht sie auch zu einem attraktiven Ziel für Cyberkriminelle. So kann es vorkommen, dass Ihnen jemand eine ganz normale E-Mail schickt oder auf einer Veranstaltung einen Flyer mit einem QR-Code verteilt, der zwar harmlos erscheint, in Wirklichkeit aber eine Falle ist. Deshalb ist es so wichtig, dass Sie Ihr Team darin schulen, wachsam zu bleiben, potenzielle Warnsignale zu erkennen und vor dem Scannen eines QR-Codes immer zweimal nachzuprüfen. Abb.1 Cyberdise: 3 verschiedene Beispiele für QR-Code-Phishing-Simulationen Testen Sie Ihr Team mit QR-Code-Phishing-Simulationen Der beste Weg, um sicherzustellen, dass Ihr Team auf Phishing-Angriffe vorbereitet ist, besteht darin, es einem Test zu unterziehen allerdings auf eine sichere, kontrollierte Weise. Hier kommen unsere QR-Code-Phishing-Simulationen ins Spiel. Sie helfen Ihnen, Schwachstellen bei der Abwehr von Angriffen zu finden, indem reale Gefahren simuliert werden. Wir erstellen Szenarien, die so aussehen und so ausgerichtet sind wie alltägliche Situationen, denen Ihre Mitarbeiter gegenüberstehen – sei es ein QR-Code in einer E-Mail – oder in ein Dokument eingebettet, mit dem regelmäßig gearbeitet wird. Wenn ein Mitarbeiter einen dieser Codes scannt, erhält er/sie sofort Rückmeldung, ob das die richtige Wahl war oder ob man in eine Falle getappt ist. Das können unsere QR-Code-Phishing-Simulationen für Sie tun: 1. Realitätsnahe Szenarien: Wir passen die Simulationen an Ihre Branche und die typischen Verhaltensweisen Ihrer Mitarbeiter an, sodass Sie ein klares Bild erhalten, wo die Schwachstellen liegen. 2. Verwertbare Einsichten: Nach der Simulation erhalten Sie detaillierte Berichte, die genau aufzeigen, wo das Sicherheitsbewusstsein Ihres Teams verbessert werden kann, sowie praktische Schritte zur Erhöhung der Sicherheit.3. Gesteigertes Sicherheitsbewusstsein: Bei diesen Simulationen werden Ihre Mitarbeiter nicht nur getestet, sondern auch aktiv geschult, sodass im täglichen Leben das Thema Cybersicherheit im Vordergrund steht. Wie Sie sich vor Quishing schützen können Sie können sofort Maßnahmen ergreifen, um Ihr Risiko lower your risk auf einen Quishing-Angriff hereinzufallen, zu verringern. Hier erfahren Sie, wie: • Vor einem Scan, eine Verifizierung vornehmen: Bringen Sie Ihren Mitarbeitern bei, immer zu überprüfen, woher ein QR-Code stammt, insbesondere wenn sie ihn in einer E-Mail oder von einer unerwarteten Quelle erhalten.• Bilden Sie Ihr Team aus: Regelmäßige Schulungen sind der Schlüssel zum Erfolg. Stellen Sie sicher, dass die Mitarbeiter die Risiken von Quishing kennen und wissen, wie sie verdächtige QR-Codes erkennen können und was sie tun müssen, wenn ihnen etwas verdächtig vorkommt. • Testen Sie Ihre Abwehrmaßnahmen: Warten Sie nicht auf einen tatsächlichen Angriff, um zu sehen, wo Ihre Schwachstellen liegen. Führen Sie Phishing-Simulationen durch – einschließlich Quishing-Szenarien -, um herauszufinden, wie gut Ihr Unternehmen auf echte Bedrohungen vorbereitet ist. Quishing mag eine neue Phishing-Technik sein, risk it poses toaber das Risiko. das für Ihr Unternehmen besteht, ist hoch. Da sich diese Bedrohung ständig weiterentwickelt, ist es wichtig, ihr immer einen Schritt voraus zu sein. Hier kommen unsere QR-Phishing-Simulationen zum Tragen, mit denen Sie Ihre Mitarbeiter unterrichten und testen, bzw. davor schützen können, Opfer solcher Angriffe zu werden. Warten Sie nicht, bis es zu spät ist – vereinbaren Sie noch heute mit uns einen Termin für eine Demo und stellen Sie sicher, dass Ihr Unternehmen für diese neue Bedrohung gerüstet ist. MEINE DEMO BUCHEN

THE Universal Simulation and Awareness Solution: Cyberdise 2.0

Cybersecurity Awareness trifft auf AI – DIE universelle Lösung, die Sie sich wünschen Schützen Sie Ihr Unternehmen, indem Sie Ihre Mitarbeiter qualifizieren Cyberbedrohungen entwickeln sich rasant weiter, und die Verteidigung Ihres Unternehmens beginnt bei Ihren Mitarbeitern. Wir bei Cyberdise glauben, dass Sie Ihr Unternehmen am besten schützen können, indem Sie Ihre Mitarbeiter entsprechend weiterbilden und sie für diese Risiken sensibilisieren, denen diese täglich ausgesetzt sind. Aus diesem Grund haben wir Cyberdise 2.0 entwickelt – eine umfassende Plattform zur Bewusstseinsbildung in Bezug auf Cybersicherheit, mit der Ihre Mitarbeiter immer einen Schritt voraus sind. Warum mit uns an einem Strang ziehen? Wir wissen, dass Cybersicherheit komplex sein kann, aber mit uns zu arbeiten ist es nicht. Unsere Plattform ist so konzipiert, dass sie innovativ und weitestgehend anpassungsfähig ist, sodass Sie unsere Lösung nahtlos in Ihre bestehenden Arbeitsabläufe integrieren können. Wir legen großen Wert auf Benutzerfreundlichkeit, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können – Ihr Unternehmen zu führen. Warum sich Cyberdise abhebt? Der kürzlich veröffentlichte IBM-Bericht „Cost of Data Breach Report“ zeigt deutlich, wie wichtig Mitarbeiterschulungen für die Informationssicherheit sind. Laut IBM sind Mitarbeiterschulung der wichtigste Beitrag zur Reduzierung von Verlusten im Falle eines Cyberangriffs [1]. Mit der Einführung von Cyberdise 2.0 haben wir Dutzende neuer Funktionen und umfangreiche Verbesserungen [2] eingeführt, die es Unternehmen wie dem Ihren einfacher denn je machen, effektive Programme zur Bewusstseinsbildung in Bezug auf Cybersicherheit durchzuführen; ABER, wir sind mehr als nur eine Plattform mit vielen Funktionen. Cyberdise basiert auf vier Grundprinzipien: Unkompliziert und automatisiert Universal Anpassungsfähig Flexibel und unabhängig Cyberdise Version 2.2 – Erhöhte Schulungsflexibilität… November 11, 2024/ Version V2.2.0 Neue Features 1. Weiterleitung zu Awareness. Benutzer, die… Mehr lesen Cyberdise Version 2.1 – Erhöhte Sicherheit… Oktober 30, 2024/ Version V2.1.0 Neue Funktionen 1. Dateibasierte Angriffe Kampagnenverantwortliche können nun… Mehr lesen Version 2.0 – Benutzer-Management und erhöhte… Juli 19, 2024/ Version 2.0 Neue Features 1. LDAP-Benutzer-Import Integrieren Sie Ihre bestehende… Mehr lesen Cyberdise Version 1.9: Verbesserte Kontrolle und… Juni 4, 2024/ Cyberdise Version 1.9: Enhanced Control & Security Version v1.8.0 Datum… Mehr lesen Sie sind sich nicht sicher, was das bedeutet? In unserem zweiten Newsletter, der am 24. September 2024 erschienen ist, wurden diese Prinzipien näher erläutert und untersucht, wie sie unsere Plattform prägen und wie Ihre Organisation davon profitieren kann. Bleiben Sie dran oder senden Sie eine E-Mail an sales@cyberdise.io, wenn Sie unsere schnelle Rückmeldung bevorzugen. „Was wir machen“ und „Was wir bereitstellen“ Unsere Lösung umfasst: Angriffs-Simulator: Testen Sie die Reaktion Ihrer Mitarbeiter auf reale Cyberbedrohungen. Schulungsplattform/LMS: Bieten Sie Ihren Mitarbeitern gezielte Cybersicherheits-Schulungen an. Phish Button: Damit kann ein Mitarbeiter eine verdächtige E-Mail unkompliziert an die IT weiterleiten, um das Risiko für Ihr Unternehmen zu verringern. KI-Einsichten: Nutzen Sie KI, um Ihre Schulungsprogramme kontinuierlich anzupassen und zu verbessern. Was ist das Besondere an Cyberdise? Diese Frage wurde uns vor kurzem von einem großen Unternehmen gestellt. Von Anfang an war unser Ziel klar: Die beste verfügbare Lösung für Cybersecurity Awareness zu entwickeln. Mit den Erfahrungen unseres routinierten Teams aus früheren erfolgreichen Projekten wollten wir noch weiter gehen und etwas Neues schaffen, das keine Mankos oder Schwachstellen aufweist. Aber was zeichnet Cyberdise Awareness wirklich aus? Es ist einerseits bemerkenswert, dass unsere Lösung für Kunden konzipiert ist, die ihre eigenen Awareness-Programme erstellen möchten, und andrerseits, dass wir von Anfang an KI integriert haben. Aber wir wissen, dass auch andere Unternehmen in diesem Bereich tätig sind. Was also macht uns wirklich einzigartig? as Besondere an unserer Lösung ist die sorgfältige Überlegung, die wir nach der Einführung von Version 1.2 in die Entwicklung gesteckt haben. Wir haben uns darauf konzentriert, die wichtigsten strategischen Prinzipien zu definieren, welche die Bedürfnisse unserer Kunden am besten bedienen. Welchen Prinzipien sollen die einzelnen Softwarefunktionen zugrunde liegen? Welche Vorteile ergeben sich für die Administratoren aus der Verwendung von Cyberdise? Wir sind dieser Fragen aus der Kundenperspektive nachgegangen, um sicherzustellen, dass jede Entscheidung im Hinblick auf die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden getroffen wird. Möchten Sie Cyberdise 2.0 ausprobieren? Entdecken Sie, wie unsere Plattform Ihre Bemühungen zur Sensibilisierung in Bezug auf Cybersicherheit revolutioniert, das Engagement Ihrer Mitarbeiter erhöht und Ihr Unternehmen vor aktuellen Bedrohungen schützt. Klicken Sie unten, um einen kostenlosen Testzugang zu erhalten und Cyberdise 2.0 noch heute zu nutzen! STARTEN SIE IHRE KOSTENLOSE TESTVERSION [1] Mitarbeiterschulungen sind der wichtigste verlustmindernde Faktor; IBM Cost of Data Breach Report 2024, Abbildung 25: Durchschnittliche Kosten bei Datenverletzungen: USD 4,88 Mio. [2] Version 2.0 von Cyberdise Awareness bietet Dutzende neuer Features und andere funktionale Verbesserungen. Release 2.0 ist der größte Entwicklungsschritt unserer Lösung seit Cyberdise Awareness V1.7, Details finden Sie <here>

Welches Cyber Training hat den größten Lerneffekt?

Welches Cyber Training hat den größten Lerneffekt? Inzwischen ist es unbestritten, dass ein Cyberangriff zu einer der grössten und kostspieligsten Gefahren für Unternehmen geworden ist. Eine sichere technische Infrastruktur reicht hier häufig nicht mehr aus, denn weit über 60% aller Hackerangriffe sind Phishings, welche auf die Sicherheitslücke Mensch abzielen [1]. Auch werden diese sogenannten “Social Engineering” Attacken immer wie ausgefeilter. Gemäss einer Umfrage gaben 52% der Unternehmen an, dass die Phishing Angriffe 2023 immer wie ausgefeilter waren [2]. Um diese Sicherheitslücke weiterhin klein zu halten, sollte das Sicherheitsbewusstsein der Mitarbeiter mit individuelleren Massnahmen geschult werden, als es heute mit den Standart-Trainings der meisten arrivierten Anbieter möglich ist. Mitarbeiter müssen auch bei ausgeklügelten Angriffsszenarien erkennen können, wann es sich bei einer E-Mail um eine Phishing-Mail handelt und wann nicht. Wie können Mitarbeiter also bestmöglich geschult werden, um Cyber Angriffe rechtzeitig zu erkennen und das Unternehmen zu schützen? Natürlich bieten sich dafür gezielte Cyber Trainings in Form von E-Learning Formaten an. In diesem Artikel gehen wir der Frage auf den Grund, welche Formate am effektivsten sind und den größten Lerneffekt erzielen. Die verschiedenen E-Learning Formate Im digitalen Zeitalter und vor allem seit dem Aufkommen der künstlichen Intelligenz und Chatbots sich die Art, wie wir lernen verändert. Wieso sollte man noch lange Bücher wälzen, wenn sich die Antwort auf unterhaltsame Art und ansprechend visualisiert, digital präsentiert wird oder mit Hilfe des Chatbots nachgefragt werden kann? Die digitalen Lernformate reichen von Videos über Spiel bis hin zu den besagten KI-Chatbots. Viele Formate können oftmals inhaltlich auf die Bedürfnisse der Nutzer angepasst und individuell zusammengestellt werden. Und das sollte man auch tun, denn die Vermittlung des Lerninhalts im Kontext des Lernenden ist einer der Schlüssel zum nachhaltigen Lernerfolg. Wir geben hier einen kurzen Überblick über die bekanntesten Lernformate und deren Anwendung im Bereich Cyber Training: A. Lernvideos Lern- und Schulungsvideos im Bereich Cyber Security sollten kurz und prägnant sein, um die Aufmerksamkeit der Lernenden zu halten. Idealerweise sollten sie nicht länger als drei Minuten sein, es sei denn, der Inhalt erfordert eine detailliertere Betrachtung. In solchen Fällen ist es wichtig, das Video unterhaltsam zu gestalten, um die Zuschauer zu fesseln. Der Stil des Videos sollte zum Inhalt passen und eine Balance zwischen Unterhaltung und Bildung finden. Komplexe Themen benötigen einen ruhigen, fokussierten Ansatz, während längere oder trockenere Inhalte mit ansprechenden visuellen Elementen und Erzählweisen angereichert werden sollten, um das Interesse aufrechtzuerhalten. Hier folgt ein Überblick über die beliebtesten Video-Stile im Cyber Training Kontext: Digitale Animation ist in Lernvideos ist beliebt und seine Vielseitigkeit besonders geeignet für Cyber Trainings, geeignet für alle Altersgruppen und Inhalte. Diese Videos können kulturell übergreifend und mehrsprachig verwendet werden, da sie komplexe Themen vereinfachen und unterhaltsam Wissen vermitteln. Je nach Bedarf können animierte Videos schlicht oder farbenfroh gestaltet werden, um Ablenkungen zu minimieren oder trockene Inhalte lebhafter zu präsentieren. So können komplexe Inhalte können so beispielsweise schwarz-weiss gehalten werden, um die Ablenkung niedrig zu halten, während mehr Elemente und Farben bei der Vermittlung von trockenen Inhalten zum Einsatz kommen können. Whiteboard-Animationsvideos nutzen Marker und Whiteboards, um Lerninhalte visuell darzustellen und durch eine Audiospur zu erläutern. Diese Methode konzentriert sich auf das Wesentliche und fördert das Verständnis komplexer Themen. Zusätzlich sind solche Videos meist kosteneffizient und einfach zu produzieren. Somit sind auch individuelle Anpassungen einfach und günstig zu bewerkstelligen. Der Comic – oder Cartoon-Stil erfreut sich großer Beliebtheit und macht Lerninhalte unterhaltsam, kann jedoch manchmal als weniger seriös empfunden werden. Es macht aber unbedingt Sinn, auch solche Videos in den Schulungskatalog aufzunehmen, man sollte sich nicht auf einen einzigen Stil festlegen. Live-Action Videos: Live-Action-Videos mit Schauspielern ermöglichen eine realistische Darstellung von Inhalten, sind aber oft aufwendig und kostenintensiv in der Produktion. Diesen Fakt wird auch die KI mittelfristig nicht gross verändern können. Weiter sind Live Action Videos häufig länger und dieser Umstand kann dazu führen, dass das pro Mitarbeiter verfügbare Schulungsbudget und die reservierten Zeitressourcen gesprengt werden. Interaktive Videos verschmelzen Lerneinheiten mit Spiel- und Quiz-Elementen und bieten Nutzern die Möglichkeit, das Videoerlebnis durch Antworten und Entscheidungen mitzugestalten. Dieses Format erhöht durch aktive Beteiligung und wiederholte Wissenskontrolle die Konzentration und Lernfreude. Dank seiner Effektivität und Nutzerbindung wird es oft als zukunftsweisender Ansatz im digitalen Lernen betrachtet. Bei Cyber Security Awareness Trainings (SAT) findet diese Methode viel Anklang, Einerseits können Quizfragen kontextbasiert angepasst werden und andererseits kann auf diese Weise Erlerntes abgefragt werden. Beispielsweise kann im Cyber Training zunächst im Video erklärt werden, was die Merkmale eines Hacker Scams sind, und in einem Quiz dieses Wissen dann im Anschluss getestet werden. Interaktive Videos sind eine Spezialität von Cyberdise und werden aufgrund des hohen Unterhaltungsfaktors und Lerneffektes häufig bei Cyberdise Security Awareness Trainings eingesetzt. B. Spielbasiertes Lernen und Games Spielbasiertes Lernen nutzt digitale Spiele, um Wissen auf eine unterhaltsame Weise zu vermitteln, wobei der Fokus auf Spaß und Erfolgserlebnisse liegt. Teilnehmer können dabei spielerisch Fortschritte erzielen und werden durch Ranglisten motiviert. Diese Methode zielt darauf ab, dass das Lernen nicht als Pflicht, sondern als freudige Aktivität wahrgenommen wird und gilt deshalb als sehr effektiv. So integriert auch Cyberdise Spiele in ihr Security Awareness Trainings, um das Lernen zu fördern. C. Quiz Quizze sind eine Form des spielbasierten Lernens, bei welchem das Wissen der Teilnehmer meist mit Multiple Choice Auswahloptionen abgefragt wird. Oft folgt ein Quiz auf einen Lernblock, um das zuvor Erlernte zu testen oder aber zu Beginn und nach Abschluss des Gesamttrainings, um den Erfolg des Trainings bemessen zu können. Beispielsweise testet das Cyberdise Phishing Quiz die Teilnehmer dahingehend, ob diese eine Phishing E-Mail erkennen oder gegebenenfalls eine normale E-Mail fälschlicherweise als Phishing Email identifizieren. Dabei können auch unternehmensspezifische Anpassungen vorgenommen werden. D. Cybersecurity Chatbots Cybersecurity Chatbots erlauben es dem Lernenden, selbstständig Informationen rund um die Sicherheit und die Cybersecurity Richtlinien nachzufragen. Dass dabei individuelle Fragen und Antworten in ganz normaler Umgangssprache erfolgen, hebt den Lerneffekt auf ein erheblich höheres Niveau. Wichtig ist dabei, dass der Chatbot die Antworten auf Basis der in der Unternehmung gültigen Sicherheitsrichtlinien macht. Ansonsten macht das keinen Sinn, man will ja keine allgemeine Information vermitteln, sondern spezifische des